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保险的险种 人寿保险险种介绍——中国人寿保险险种有哪些

2017-06-01 10:29:38 保险知识 来源: 浏览:

保险的险种(共6篇)人寿保险险种介绍——中国人寿保险险种有哪些中国人寿保险险种有哪些?中国人寿保险公司推出的各种保险产品,根据保障的不同,中国人寿可以分为商业养老保险,少儿保险,理财保险,健康保险,定期寿险,终身寿险和意外保险等等。中国人寿保险不同险种的保障范围和保险责任是不一样的,下面就对不同的中国人寿保险险种做下本文是创业项目网(www.dagaqi.com)保险知识频道为大家整理的《保险的险种 人寿保险险种介绍——中国人寿保险险种有哪些》,供大家学习参考

保险的险种 人寿保险险种介绍——中国人寿保险险种有哪些

保险的险种篇一

人寿保险险种介绍——中国人寿保险险种有哪些

中国人寿保险险种有哪些?

中国人寿保险公司推出的各种保险产品,根据保障的不同,中国人寿可以分为商业养老保险,少儿保险,理财保险,健康保险,定期寿险,终身寿险和意外保险等等。

中国人寿保险不同险种的保障范围和保险责任是不一样的,下面就对不同的中国人寿保险险种做下简单介绍。

商业养老保险

现代人的寿命越来越长,而中国已经步入老龄化社会。怎样才能在退休之后保持原有的生活品质?社会养老保险加上商业养老保险是当前解决养老问题的最佳组合。

险种推荐:

国寿保险金转换年金保险

国寿金色夕阳养老年金保险(A)

国寿鸿寿年金保险(分红型)

国寿个人养老年金保险(分红型)

国寿松鹤颐年年金保险(分红型)

国寿福禄满堂养老年金保险(分红型)

定期寿险

定期寿险的最大特点是低投入、高保障,特别适合事业刚刚起步的年轻人或者收入较少的人群。定期寿险可以让大家在家庭责任最重大时期,以较低的保费获得最大的保障。

险种推荐:

国寿安鑫两全保险

国寿祥福定期寿险

国寿学生儿童定期寿险(A款)

国寿鸿信消费信贷定期寿险

国寿祥泰定期寿险

国寿99鸿福两全保险

国寿新简易人身两全保险

国寿绿舟定期寿险

少儿保险

少儿保险是指以未成年人作为被保险人的保险。中国人寿少儿保险,大多也是分红保险,在为孩子提供意外、医疗等健康保障同时,还有教育金、婚嫁金等生存给付。如何给少儿投保

>>

险种推荐:

国寿子女教育两全保险(A款/B款)

国寿鸿运少儿两全保险(分红型)

国寿英才少儿两全保险

国寿独生子女两全保险

国寿学生儿童意外伤害保险

国寿福禄宝宝两全保险(分红型)

国寿鸿宇两全保险(分红型)

健康保险

健康保险,是指保险公司通过疾病保险、医疗保险、失能收入损失保险和护理保险等方式对因健康原因导致的损失给付保险金的保险。

险种推荐:

重大疾病保险

国寿康宁终身重大疾病保险

国寿康恒重大疾病保险(2007修订版)

珍爱一生住院医疗终身保险

国寿附加重大疾病保险(A款)

国寿附加瑞鑫提前给付重大疾病保险

国寿康裕重大疾病保险

国寿康宁定期重大疾病保险

商业医疗保险

国寿计划生育母婴安康特定疾病保险

国寿输血感染疾病保险

国寿附加关爱一生长期医疗保险

国寿大额疾病医疗保险(2007版)

国寿康馨长期护理保险

国寿长久呵护意外伤害费用补偿医疗保险

国寿关爱生命女性疾病保险(B)

国寿长久呵护住院费用补偿医疗保险

国寿长久呵护住院定额给付医疗保险

国寿长久呵护意外伤害定额给付医疗保险

国寿关爱生命女性疾病保险(A)

国寿神州紧急救援费用补偿医疗保险

国寿e保通

国寿肿瘤预防疾病保险

终身寿险

终身寿险是指以被保险人死亡或高残为给付保险金条件,且保险期限为终身的人寿保险。终身寿险相比定期寿险费率要高,但每张有效保单必然发生给付,且具有储蓄性,适宜家庭责任较重的被保险人。

险种推荐:

国寿祥泰终身寿险

国寿关爱一生终身寿险

意外保险

意外保险是指以意外事件而致被保险人死亡、残疾或住院医疗为给付保险金条件的人身保险。中国人寿为您提供了交通意外、综合意外及旅游保险等各类品。

险种推荐:

国寿夕阳红意外伤害保险

国寿通泰交通意外伤害保险(A款)

国寿神州紧急救援意外伤害保险

国寿母婴安康意外伤害保险

国寿附加绿洲意外费用补偿团体医疗保险

国寿附加长久呵护残疾意外伤害保险

国寿附加长久呵护意外伤害保险

国寿附加学生儿童身故意外伤害保险

理财保险

理财保险最大的特点是既具有保障功能又有理财功能。

险种推荐:

万能险

国泰瑞祥终身寿险(万能型)(B款)

国寿瑞丰两全保险(万能型)

国寿瑞祥终身寿险(万能型)(A款)

分红险

国寿福瑞人生两全保险(分红型)

国寿智力人生两全保险(分红型)

国寿鸿裕两全保险(分红型)

国寿福禄呈祥两全保险(分红型)

国寿福禄双喜两全保险(分红型)

国寿美满一生年金保险(分红型){保险的险种}.

国寿鸿丰B两全保险(分红型)

国寿瑞鑫两全保险(分红型)

国寿鸿富两全保险(分红型)

国寿金彩明天两全保险(A款)(分红型)

国寿安享一生两全保险(分红型)

国寿鸿鑫两全保险(分红型)

国寿千禧理财两全保险(分红型)

国寿金鑫两全保险(分红型)

福禄鑫尊两全保险(分红型)

国寿美满人生年金保险(分红型)

国寿鸿康两全保险(A款)(分红型)

国寿美满一生12年期 国寿鸿禧年金保险(分红型)

国寿新鸿泰两全保险(分红型)

国寿鸿泰两全保险(分红型)(2003版)

国寿鸿星少儿两全保险(分红型)

国寿鸿盛终身寿险(分红型)

国寿鸿祥两全保险(分红型)(2003版)

国寿福满一生两全保险(分红型)

国寿福禄尊享两全保险(分红型)

国寿金彩明天两全保险(B款)分红险

国寿美满一生5年期

国寿鸿盈两全保险(分红型)

国寿福禄金尊两全保险(分红型)

国寿鸿丰两全保险(分红型)

国寿鸿福相伴两全保险(分红型)

福星高照终身寿险(分红型)

投资连结险

国寿裕丰投资连结保险

看一款人寿保险是不是适合自己不仅仅只是看保险的保费,还要看保险的保障范围是不是能满足自身的需求。只有适合自己的保险才是最好的。

保险的险种篇二

五大险种的比较

五大险种的比较

一.覆盖范围:

1.养老保险:职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险。

2.医疗保险:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

3.失业保险:城镇所有企事业单位及其职工,省、自治区、直辖市人民政府可以根据当地实际情况,决定本行政区域内的社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工、有雇工的城镇个体工商户及其雇工是否参加失业保险

4.工伤保险:企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。

5.生育保险:中华人民共和国境内的一切国家机关、社会团体、企业、事业单位。

二.基金:

1. 养老保险:基本养老保险基金的来源:(1)用人单位及职工的缴费;(2)无雇工个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员的缴费;(3)政府的财政补贴;(4)基金的增值(银行利息、国债投资利息等);(5)滞纳金(按日加收万分之五)。

2.医疗保险:1、基金来源:基本医疗保险资金主要为用人单位和个人共同缴纳的医疗保险费。2、缴费基数和缴费比例:(1)用人单位的缴费基数和缴费比例缴费基数:职工工资总额;缴费比例:6%左右(2)职工个人的缴费基数和缴费比例。缴费基数:本人工资收入;缴费比例:2%(3)灵活就业人员的缴费基数和缴费比例。缴费基数可参照当地上一年职工年平均工资核定。 缴费比例原则上按照当地的缴费比例确定。从统筹基金起步的地区,可参照当地基本医疗保险建立统筹基金的缴费水平确定。

3.失业保险:1、基金来源(1)用人单位及职工缴纳的失业保险费;(2)失业保险基金

的利息;(3)财政补贴;(4)依法纳入失业保险基金的其他资金。2、缴费基数和比例:用人单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。用人单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。

4.工伤保险:1、工伤保险基金的来源:用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息、依法纳入工伤保险基金的其他资金。风险较小行业、中等风险行业、风险较大行业其基准费率分别为0.5%、1%和2%,在不同风险行业中实行差别费率制。

5.生育保险:生育保险根据“以支定收,收支基本平衡”的原则筹集资金,生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育津贴、生育医疗费等项费用确定,并可根据费用支出情况适时调整,但最高不得超过工资总额的百分之一。职工个人不缴纳生育保险费。

三.享受待遇的资格条件:

1. 养老保险:一是缴费年限(含视同缴费年限)必须满15年以上;二是达到国家法定的退休年龄。所谓视同缴费年限,是指固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按照国家和省有关规定计算的连续工龄的时间。实行个人缴费制度前,职工的连续工龄为视同缴费年限。

2.医疗保险:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

3.失业保险:1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; 2、非因本人意愿中断就业的;3、已经进行失业登记,并有求职要求的。

4.工伤保险:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

5.生育保险:(一)用人单位及其职工按照规定参加生育保险并履行缴费义务满6个月的;(二)符合法定条件生育或者实施计划生育避孕节育手术和复通手术的。

四.待遇:

1. 养老保险:(1)参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,

按月领取基本养老金(2)参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;(3)参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。

2.医疗保险:一是对基本医疗保险个人账户补助;二是对医疗费个人自负部分补助。对基本医疗保险个人账户补助: 按月以基本医疗保险月缴费基数,按以下标准划入个人账户:35岁(含)以下在职人员的按1%划入;35-45周岁在职人员按1.5%划入; 45周岁以上按2%划入; 退休人员按4%划入。对医疗费个人自负部分补助:对当年个人账户不足支付的符合基本医疗保险支付范围的门诊医疗费中应由个人自负的部分,在职人员自费500元、退休人员自费300元后,按在职人员80%、退休人员85%的标准补助; 对住院医疗费中应由个人自负部分按在职人员80%、退休人员85%的标准补助。

3.失业保险:1、失业保险金2、失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。3、失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。4、失业人员接受职业介绍、职业培训的补贴,由失业保险基金按照规定支付。

4.工伤保险:1、停工留薪期待遇:(1)医疗待遇(2)工资福利待遇(3)护理待遇(4)其它待遇 2、伤残待遇3、工亡待遇:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

5.生育保险:从广义上看,我国的生育保险待遇包括产假及生育津贴、生育医疗服务、孕期特殊劳动保护、生育女职工职业保障等。 从狭义上看,我国的生育保险待遇包括产假、生育津贴及生育医疗费用。

五.申请及认定的程序:

1. 养老保险:

2.医疗保险:

3.失业保险:用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

4.工伤保险:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。

5.生育保险:符合规定的职工应在产后或术后3个月内向指定的生育保险经办机构申请生育保险待遇。申请时需提供下列材料: 1、本人身份证原件及1份复印件; 2、计划生育管理部门出具的计划生育证明;3、医疗机构出具的生育医学证明及实施计划生育手术、生育医疗证明复印件一份;4、用人单位与劳动者签订的劳动合同(或者聘用合同)

5、医疗机构出具的原始病历、出院小结、医疗费用原始发票、费用清单及复印件一份;

6、社保经办机构所需其他材料。

六.保险关系的转移接续:

1. 养老保险:第一,参保人员在同一统筹范围内流动的,只转移基本养老保险关系和个人账户档案,不转移个人账户储存额; 第二,参保人员在本省跨统筹范围流动的,应当转移基本养老保险关系、个人账户档案和储存额,各地对省内养老保险关系转移不得设置限制条件; 第三,参保人员跨省流动就业的,由原参保所在地社会保险经办机构(以下简称社保经办机构)开具参保缴费凭证,其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。

2.医疗保险:

3.失业保险:1、职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。2、对失业人员失业前所在单位与本人户籍不在同一统筹地区的,其失业保险金的发放和其他失业保险待遇的提供由两地劳动保障行政部门进行协商,明确具体办法。协商未能取得一致的,由上一级劳动保障行政部门确定。3、失业人员失业保险关系跨省、自治区、直辖市转迁的,失业保险费用应随失业保险关系相应划转。需划转的失业保险费用包括失业保险金、医疗补助金和职业培训、职业介绍补贴。其中,医疗补助金和职业培训、职业介绍补贴按失业人员应享受的失业保险金总额的一半计算。 4、失业人员失业保险关系在省、自治区范围内跨统筹地区转迁,失业保险费用的处理由省级劳动保障

行政部门规定。

4.工伤保险:

5.生育保险:

保险的险种篇三

保险险种

保险的险种篇四

保险险种

保险险种

A机动车辆损失险(由于本车驾驶员驾驶不慎造成车身撞击受损或剐蹭) B第三者责任保险(赔付被撞方,包括对方的车,财产,人员伤亡)

{保险的险种}.

D车上人员险(1)车上司机(本车驾驶员)

(2)车上乘客(本车车上乘客)

{保险的险种}.

G机动车盗抢险(整车丢失,车内物品丢失或者零部件丢失不予赔付) F玻璃单独破碎险(车身没伤,只有玻璃单独破碎)

{保险的险种}.

Z自燃损失险(由于车辆年限较久,线路老化,造成车辆着火)

X1发动机涉水险(雨水多,车辆底盘低,造成发动机进水,保险公司赔偿一次发动机清洗)

L车身划痕险(没有经过剐蹭或撞击,人为造成的车身划痕)

M不计免赔特约条款(包含车损,三者,人员,盗抢,划痕的不计免赔,此

条款不承包,会造成理赔时只能赔偿定损金额的百分之八十,另外百分之二十,自己自费)

备注:第三者责任保险分限额,最低保额是5万,最高是50万,中间每5万

是一档。

车上人员险分限额,最低保额是1万,最高保额是5万,中间每1万

是一档。

车身划痕险分限额,分为2000,5000,10000,20000.目前五菱车型最高只

能承包2000划痕险。

续保电话基本话术

续保专员:您好,请问您是XXX先生/女士吗?(或者问请问您是京xxxxx的车主吗?

客户回答:是

续保专员:我是聚百丰五菱汽车4S店的,给您打电话是提醒您一下您的车辆保险快到期了,您续过保险了吗?现在续保可以提前3个月,您看您哪天方便或者是路过的时候可以来店里算一下您的保险,如果觉得价格合适可以当时出单。(出单时间大概15分钟左右)/您某年某月在我店买过一台五菱车,车辆保险大概某月到期,请您注意一下您的保单具体到期日,在到期之前来店里续保。同时店内还未客户提供验车服务(五菱车每两年一验,2008年和2010年的客户需要今年验车)。

客户回复可能遇到的几个问题

1客户咨询保险价格,记录客户的车牌号,车主姓名,联系电话,投保险种,算好后回复客户

2客户咨询续保证件:

A本地车辆,车主和被保险人一致,提供车主身份证复印件和行驶证复印件,方便的话带上上一年保险单

B本地车辆,车主和被保险人不一致,提供车主身份证复印件、被保险人身份证复印件,行驶证复印件,方便的话带上上一年保险单

C本地公户车辆,需要携带组织机构代码证复印件,车辆行驶证复印件,公章。方便的话带上上一年保险单

D异地车牌,车主和被保险人一致,提供车主身份证复印件和行驶证复印件,

车主的暂住证,方便的话带上上一年保险单。客户车辆必须开过来

E异地车牌,车主和被保险人不一致,提供车主身份证复印件、被保险人身份证复印件,被保险人暂住证,行驶证复印件,方便的话带上上一年保险单。 备注:以上续保情况,只要是脱保车辆,脱保期限超过半个月都需要客户开

车过来。{保险的险种}.

3客户咨询优惠政策:

A客户来店续保,后期定损理赔服务都在店里进行,节省客户的时间,减少

客户的经济损失,避免保险公司拒赔

B赠送价值1000的会员卡一张,会员服务项目包含维修保养工时费8折,配

件材料费95折,五环内提供免费救援,有效期一年,一年内赠送两次四轮定位,一次四轮动平衡,一次四轮换位,一次清洗节气门。(可以获赠精美小礼品,暂时未出台政策)

C险种有保障,不会因为保费优惠而减掉险种,避免客户上当受骗。客户不用

承保划痕险,遇到不严重的划痕也可以适当帮客户处理。有些保险公司拒赔或者无法走保险的情况,本店定损员也可以根据具体情况帮助客户处理。 D在保险公司给完折扣的基础上还可以享受本店给予的优惠。

4店内还可以代办验车业务,可和续保同一天完成。让客户省时,省心。 验车费用:第一次验车320,第二次验车350,其他均400.

验车证件:行驶证,有效的交强险保单,三角牌,灭火器。

保险的险种篇五

儿童有哪些保险的险种

儿童有哪些保险的险种

如今,给孩子买保险已经成为很多父母的共识,但是如何正确的为孩子挑选搭配保险成了众多父母们头疼的问题:市面上的儿童保险那么多,还有很多儿童也可以买的其他保险,究竟买什么才能既不花冤枉钱,又能给孩子最好的保障呢?儿童有哪些保险?

儿童有哪些保险的险种

第一类:儿童意外伤害险

险种特点:保费便宜,保障高,无返还。{保险的险种}.

适用家庭:基础购买,只保意外伤害。

儿童自制能力差,活泼好动,好奇心强,发生意外的可能性大。据一项调查显示,意外伤害已经超过疾病成为儿童健康的头号杀手。据统计,孩子在婴幼儿阶段自我保护意识比较差,基本完全依赖于爸爸妈妈的照顾和保护;孩子作为弱小群体,意外在所难免,父母可以酌情为孩子购买少儿意外类险种,一旦孩子发生意外后,可以得到一定的经济赔偿。这一类的儿童保险一般是消费型的都不贵,一年仅需要几百元。

第二类:儿童的健康医疗险

险种特点:保费便宜,保障高,无返还。

适用家庭:基础购买,孩子体质较弱。

调查显示父母对孩子的健康格外关注。目前,重大疾病有年轻化、低龄化的趋向,重大疾病的高额医疗费用已经成为一些家庭的沉重负担。按照我国目前的医疗制度现状,少年儿童这一年龄段基本上处于无医疗保障状态。因此,利用保险分担孩子的医疗费支出就成为投保儿童保险所要考虑的重要因素。重大疾病险投保年龄越小保费越便宜。过去,许多公司规定18岁以上,才能购买重大疾病险,随着保险产品的增多,16岁以下的儿童也可以购买该险种了。

推荐:招商信诺安享康健重大疾病保险,是专门为宝宝制定的重疾险,满60天即可投保。涵盖70种疾病,意外疾病寿险3合1 ,全面呵护孩子。满期最高150%返还,最高25万保额,零成本大收益。

第三类:儿童的教育储蓄险

险种特点:定期定额缴费,存多返还多,储蓄外有保障。

适用家庭:目标明确的中长期储备。

这类儿童保险主要解决孩子未来上学或者出国留学的学费问题。越来越高的教育支出,提前为孩子做一个财务规划和安排显得非常必要。以购买保险的形式来为子女筹措教育费用,购买保险要按时缴费,无疑是一种强制性储蓄。一旦父母发生意外,如果购买了“可豁免保费”的保险产品,孩子不仅免交保费,还可获得一份生活费。除此之外,购买保险还能

在一定程度上达到合理避税的目的。相比储蓄等单纯的投资渠道,购买教育型少儿险更多了一层保障功能。

保险的险种篇六

平安保险险种介绍

平安保险险种介绍

1.平安附加守护一生终身医疗保险(2007)

投保年龄: 0-50周岁

保障期限:终身

适合人群:个人

 产品特色: 一生健康无忧,保障完善周全;让您安心无恙,津贴式医疗给付; 理

赔简单快捷,附加险...

保障项目:

 1.重大手术及治疗保险金:有 2.住院日额保险金:有 3.重症监护日额保 险金:有 4.急救运送保险金:有

2.平安鑫利两全保险(分红型)

投保年龄: 0-60周岁

保障期限:至80周岁

适合人群:个人

 产品特色: 每两年一返还,还可累积生息;满期双倍给付,安享天伦之乐;少儿客

户投保,爱心永无上...

保障项目:

 1.生存保险金:基本保险金额5万元的7% 2.满期生存保险金:基本保险金额5万元的2倍 3.身故保险金:基本保险金额5万元的2倍

3.平安康佑英才少儿两全保险

更多保险险种请访问:

投保年龄: 0-13周岁

保障期限:至60周岁

适合人群:个人、少儿

 产品特色: 在本主险合同有效期内,我们承担如下保险责任: 一、婚嫁创业保险

金 二、满期生存保险金 三、身故保险金

保障项目:

 1.身故保险金:有 2.婚嫁创业保险金:有 3.满期生存保险金:有

4.平安附加住院费用医疗保险(A)

投保年龄: 0-50周岁

保障期限:1年

适合人群:个人

 产品特色: 费用有补偿,疾病有保障;多份更优惠,省心更省钱;保证续保期, 保

障不间断;犹豫期...

保障项目:

 1.住院费用保险金:有 2. 手术费用保险金:有

5.平安智慧星终身寿险(万能型)

投保年龄: 0-17周岁{保险的险种}.

保障期限:终身

适合人群:个人、少儿

更多保险险种请访问:

 产品特色: 教育储备,灵活领取; 多重保障,保额可调; 保费豁免,交费无忧。 保障项目:

 1.身故保险金:有

6.平安境外旅游保险-全球

投保年龄: 0-80周岁

保障期限:单次1-183天可选

适合人群:个人

 产品特色: 承保在全球各地旅行的意外身故和医疗(包括意外牙科门诊及急性病医

疗);24小时紧急...

保障项目:

 1.意外伤害身故/残疾/烧烫伤:40万元 2.意外或急性病医疗费用:35万元 3.紧急医疗救援:有 4.旅行延误:1200元

7.平安聚富年年投资连结保险

投保年龄: 18-60周岁

保障期限:终身

 产品特色: 产品特点: 保额自主 灵活可变 专家理财 投资灵活 持续交费 奖励多

多 缓期交费 保障不变 资产运作 透明公开

保障项目:

 1.身故保险金:有

8.平安金玉满堂万能型两全保险

更多保险险种请访问:

投保年龄: 符合承保条件者

保障期限:至70周岁

适合人群:个人

 产品特色: 专业理财,透明清晰,天天生息,月月复利,多重保障,尽显尊贵,转

换年金,养老储蓄。{保险的险种}.

保障项目:

 1.身故保险金:有 2.意外身故保险金:有

9.国内旅游-自驾游

投保年龄: 0-80周岁

保障期限:1-90天

适合人群:个人

 产品特色: 承保自驾车旅游期间的意外身故及医疗,同时包含住院津贴、急性病身

故保障和24小时全...

保障项目:

 1.意外身故保险金:1-50万元 2.意外残疾保险金:1-50万元 3.意外伤害医疗保险金:1-50万元 4.自驾游意外伤害身

10.一年期交通意外险

投保年龄: 0-80周岁

保障期限:1年

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适合人群:个人

 产品特色: 全年保障,价格更优惠;适合日常出行、差旅人士,全面提供海陆空公

共交通的意外伤害保...

保障项目:

 1.飞机意外身故/残疾:40-800万元 2.火车意外身故/残疾:5-50万元 3.轮船意外身故/残疾:5-50万元 4.汽车意外身故/残

11.团体员工福利保障计划--小康型(男款、女款)

投保年龄: 16-60周岁

保障期限:1年

适合人群:团体

 产品特色: 量身度做,针对性强;保障全面,享有较高的医疗保障金;含住院、重

疾、身故、残疾等保...

保障项目:

 1.意外身故保险金:60000元 2.意外伤残保险金:最高30000元 3.意外伤害医疗保险金:最高6000元 4.意外住院津贴:20元/

12.尊越人生财富管理计划(成人)

投保年龄: 0-57周岁

保障期限:终身

 产品特色: 产品特点:保证:与生命等长的现金流关怀:与温馨相伴的生日金灵活:

为事业护航的应急...

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